Capítulo 14 - Aposentadorias
14.8 - Quantidade e valor de aposentadorias urbanas por idade ativas, por sexo do segurado, segundo os grupos de idade na DIB - Posição em dezembro - 2015/2017

GRUPOS DE IDADE NA DIB / ANOS APOSENTADORIAS URBANAS POR IDADE ATIVAS
Quantidade Valor (R$ Mil)
Total Sexo Total Sexo
Masculino Feminino Ignorado Masculino Feminino Ignorado
Total 2015 3.551.526 1.219.541 2.331.461 524 3.654.897 1.368.851 2.285.554 492
2016 3.793.597 1.300.542 2.492.593 462 4.373.118 1.636.687 2.735.953 478
2017 4.067.047 1.394.446 2.672.176 425 5.003.531 1.875.116 3.127.947 468
Até 64 anos 2015 2.058.349 - 2.057.960 389 2.028.500 - 2.028.141 359
2016 2.201.675 - 2.201.327 348 2.428.958 - 2.428.601 357
2017 2.359.778 - 2.359.454 324 2.775.741 - 2.775.389 352
65 a 69 anos 2015 1.357.280 1.157.635 199.520 125 1.487.382 1.297.661 189.597 124
2016 1.451.004 1.237.293 213.605 106 1.781.640 1.554.264 227.262 114
2017 1.560.657 1.329.468 231.094 95 2.046.298 1.783.822 262.366 109
70 a 74 anos 2015 93.886 44.032 49.848 6 98.059 51.601 46.453 5
2016 97.856 44.977 52.874 5 114.904 59.589 55.310 5
2017 102.558 46.202 56.352 4 129.007 65.955 63.048 4
75 a 79 anos 2015 25.491 10.579 14.912 - 25.209 12.000 13.209 -
2016 26.096 10.578 15.518 - 29.174 13.688 15.486 -
2017 26.532 10.596 15.936 - 31.814 14.806 17.009 -
80 a 84 anos 2015 7.006 2.708 4.298 - 6.730 2.947 3.783 -
2016 7.156 2.795 4.361 - 7.751 3.440 4.311 -
2017 7.069 2.783 4.286 - 8.282 3.712 4.570 -
85 a 89 anos 2015 1.395 488 907 - 1.364 553 811 -
2016 1.406 507 899 - 1.548 652 896 -
2017 1.414 513 901 - 1.660 699 961 -
90 anos e mais 2015 225 64 161 - 208 68 140 -
2016 219 70 149 - 228 82 146 -
2017 223 76 147 - 261 91 170 -
Ignorada 2015 7.894 4.035 3.855 4 7.444 4.021 3.420 3
2016 8.185 4.322 3.860 3 8.915 4.971 3.942 3
2017 8.816 4.808 4.006 2 10.467 6.031 4.434 2

Fonte: DATAPREV, SUB, Plano Tabular da COAQ.
NOTAS: 1. As diferenças porventura existentes entre soma de parcelas e totais são provenientes de arredondamento.
2. A partir de 2010 o conceito de valor de benefícios foi revisto, o que pode ocasionar diferenças em relação aos anos anteriores.